Що таке постійне представництво або філія?

У Intercompany Solutions ми прагнемо всіма можливими способами допомагати іноземним підприємцям у створенні компаній у Нідерландах. Якщо ви хочете розширити свою присутність у бізнесі до дуже шанованої та стабільної європейської держави-члена, започаткування або розширення бізнесу в Нідерландах є одним з найкращих варіантів. Країна пропонує багато цікавих переваг, таких як прямий доступ до єдиного європейського ринку, високоінноваційна та процвітаюча бізнес-атмосфера та дуже стабільна економіка, і це лише деякі з них. Ми допомогли тисячам іноземців у створенні компаній у Нідерландах, надавши їм можливість скористатися всіма перевагами, які пропонує ця країна.

Ми також спеціалізуємося на багатьох додаткових послугах, таких як юридичні консультації, фінансова допомога та відкриття голландського банківського рахунку. Ми маємо розширену мережу доступних для нас фахівців у цій галузі, що дозволяє заснувати та зареєструвати голландську компанію всього за кілька робочих днів. Чи буде обраний вами тип бізнесу Dutch BV, дочірня компанія або філія, залежить від ваших конкретних потреб та способу, яким ви бажаєте заснувати тут свою присутність. Якщо вам потрібна персональна консультація, не соромтеся звертатися до нас у будь-який час. Ми з радістю допоможемо вам зробити найкращий вибір, щоб ваш бізнес також міг процвітати за кордоном. Ми пропонуємо експертні консультації за доступні та фіксовані ціни, залежно від вашої конкретної ситуації.

Зв'язатися з нами безпосередньо

Багато відомих компаній та іноземних підприємців-початківців вже заснували свою присутність у Нідерландах

Нідерланди наразі є однією з найсприятливіших країн для заснування бізнесу та присутності. Можливо, вона невелика, але пропонує багато захоплюючих можливостей у таких галузях, як міжнародна торгівля та експорт-імпорт, креативний бізнес, охорона здоров'я, інновації, фармацевтика, управління водними ресурсами, широкий спектр технологічних напрямків та багато інших галузей. Оскільки Нідерланди дуже прихильні до іноземних підприємців та інвесторів, ви знайдете багато інших компаній з усього світу, які вже так чи інакше влаштувалися тут. Це також може надати вам вигідні можливості для партнерства, щоб розширити вашу компанію та постійно зростати. Існує дуже довгий список відомих міжнародних компаній, які вже заснували свою присутність у Нідерландах, починаючи від Google та Meta до Panasonic, Tesla та Discovery. Ви також можете бути частиною цього списку успішних компаній, якщо хочете досягти успіху зі своєю компанією.

Який тип бізнесу зазвичай обирають іноземці?

Загалом, майже всі запити на створення компаній, які ми отримуємо, стосуються реєстрації Dutch BV. Це, безсумнівно, найбільш підходяща юридична особа для створення голландської компанії завдяки багатьом цікавим податковим перевагам та, звичайно, обмеженій фінансовій відповідальності, яка з цим пов'язана. Простіше кажучи, це означає, що ви не будете нести особисту відповідальність за будь-які борги, які ви можете створити з компанією, хоча ми настійно радимо максимально уникати таких сценаріїв, якщо ви хочете вести бізнес без стресу.

Окрім Dutch BV, ви також можете вибрати так звану холдингову структуру, в якій ви володієте кількома BV, що входять до однієї парасолькової компанії. Це може бути вигідним, оскільки ви можете розподіляти прибутки кількома способами, що робить вас менш вразливим до будь-яких фінансових втрат. Це також додатковий захист від фінансових проблем. Крім того, ви можете вибрати голландську дочірню компанію, яка насправді також є Dutch BV, але різниця полягає в тому, що вона підпадає під іноземну компанію, яку ви, можливо, вже заснували. Нарешті, ви також можете відкрити філію в Нідерландах, яка також відома як постійне представництво. Нижче ми обговоримо відмінності між цими типами компаній.

Відмінності між Dutch BV, дочірньою компанією та постійним представництвом

Відмінності між Dutch BV, яка є те саме, що приватна компанія з обмеженою відповідальністю, голландською дочірньою компанією під іноземною материнською компанією та постійним представництвом (ПП) головним чином стосуються таких тем, як правові структури всіх типів, будь-які відповідні податкові наслідки, відповідальність, що пов'язана з типом, та операційний контроль. Нижче ми надали детальний опис кожного типу юридичної особи для вашої зручності, щоб ви знали, з чим маєте справу, обираючи найбільш підходящий варіант для вас та вашої компанії.

1. The Dutch BV

Dutch BV (голландською мовою відома як "Besloten Vennootschap") є юридичною особою, яка повністю незалежна від своїх власників, і це одна з найпоширеніших структур для бізнесу в Нідерландах. Той факт, що це окрема юридична особа, також є причиною того, чому ви повинні реєструвати цей тип бізнесу за допомогою нотаріуса. Вона пропонує обмежену відповідальність, що означає, що борги та зобов'язання компанії відокремлені від особистих активів її акціонерів.

Деякі ключові особливості Dutch BV:

Окрема юридична особа

Dutch BV є самостійною юридичною особою, відмінною від акціонерів та директорів. Вона може укладати договори, володіти активами та нести зобов'язання.

Власність та контроль

Власність Dutch BV розподіляється на акції, і акціонери мають право голосувати з важливих рішень. Щоденним управлінням компанією займаються директори, які формують раду та можуть бути призначені акціонерами.

Обмежена відповідальність

Особисті активи акціонерів захищені. У разі банкрутства компанії вони несуть відповідальність лише в межах суми, яку вони інвестували в компанію.

Оподаткування

Компанія BV оподатковується окремо від своїх акціонерів та підлягає голландському корпоративному податку. Стандартна ставка корпоративного податку становить 19% для прибутків до 200 000 євро та 25,8% для прибутків понад 200 000 євро. Компанія BV також підлягає податку на додану вартість (ПДВ), якщо вона продає оподатковувані товари або послуги.

_Вимоги до капіталу_

Голландська компанія BV вимагає мінімальних капіталовкладень, хоча вимога до капіталу надзвичайно низька з моменту введення «Flex-BV» (1 євро для номінального капіталу), що робить її доступною для багатьох (початківців) підприємців і, отже, привабливим вибором.

_Відповідність_

Голландська компанія BV повинна дотримуватися місцевих правил корпоративного управління, подавати річні звіти та проходити аудити, якщо це застосовно.

_Можливість створення холдингової структури_

Ви також можете створити холдингову структуру, в якій у вас є одна материнська компанія та одна або кілька дочірніх компаній. Це значно допоможе вам зменшити фінансові ризики, а також пропонує дуже цікаві податкові переваги, такі як безподаткові дивідендні виплати за певних умов.

Голландська компанія BV ідеально підходить для підприємців, які хочуть створити повноцінну діяльність в Нідерландах та керувати компанією незалежно, окремо від можливої вже існуючої іноземної материнської компанії.

2. Голландська дочірня компанія під іноземною материнською компанією

Голландська дочірня компанія – це, по суті, окрема компанія, заснована в Нідерландах, але яка належить (частково або повністю) іноземній материнській компанії. Вона може мати форму голландської BV або інших юридичних структур, таких як голландська NV (що голландською означає “Naamloze Vennootschap” і порівнянна з акціонерним товариством відкритого типу), якщо йдеться про більшу компанію. Якщо ви обираєте дочірню компанію голландської BV, юридична особа насправді абсолютно однакова, з тією різницею, що ваша вже існуюча компанія є її холдинговою компанією.

Деякі ключові особливості голландської дочірньої компанії

_Окрема юридична особа_

Дочірня компанія є окремою юридичною особою від її материнської компанії. Це означає, що вона має власний юридичний статус, обов’язки та відповідальність.

_Власність_

Іноземна материнська компанія володіє акціями дочірньої компанії (частково або повністю). Материнська компанія зазвичай має значний контроль над дочірньою компанією, але дочірня компанія функціонує як окрема бізнес-одиниця. Тому материнська компанія може бути кінцевим бенефіціарним власником (UBO) і повинна бути зареєстрована як така в реєстрі UBO.

_Оподаткування_

Як і голландська BV, дочірня компанія підлягає голландському корпоративному податку. Однак будь-які доходи або прибутки від дочірньої компанії можуть обкладатися податками, що утримуються біля джерела, якщо вони виплачуються іноземній материнській компанії у формі дивідендів, роялті або відсотків. Угоди про уникнення подвійного оподаткування (включаючи між Нідерландами та країною материнської компанії) можуть зменшити загальний податковий тягар.

_Зобов'язання_

Дочірня компанія має обмежену відповідальність, що означає, що особисті активи материнської компанії відокремлені від діяльності дочірньої компанії. Це порівнянно з голландською холдинговою структурою.

_Операційна незалежність_

Дочірня компанія може працювати з високим ступенем незалежності, але стратегічні рішення зазвичай приймаються на рівні материнської компанії.

_Юридична структура_

Більшість іноземних материнських компаній створюють свої голландські дочірні компанії як голландську BV, але голландська NV може використовуватися для більших компаній з більшою кількістю акціонерів.

_Вимоги до капіталу_

Мінімальна вимога до капіталу для голландської дочірньої компанії така ж, як і для голландської BV, з номінальним мінімальним необхідним інвестиціями. Пам'ятайте, що створення голландської NV передбачає значно більшу мінімальну вимогу до капіталу, а саме мінімум 45 000 євро.

Створення дочірньої компанії в Нідерландах дозволяє досягти операційної незалежності, більшої гнучкості в задоволенні потреб голландського ринку та потенційних податкових переваг від присутності в країні, таких як доступ до голландських податкових стимулів для інновацій або податкових угод.

3. Постійне представництво (ПП)

Постійне представництво – це фіксоване місце ведення бізнесу, яке працює в певній країні, але не вважається окремою юридичною особою. Його зазвичай створює іноземна компанія для ведення бізнесу в Нідерландах без повного включення нової компанії. Це може бути дуже простим варіантом, якщо ви хочете швидко встановити присутність тут. Ви завжди можете перетворити його на голландську BV або дочірню компанію на пізнішому етапі.

Деякі ключові особливості голландського ПП

_Не є окремою юридичною особою_

На відміну від BV або дочірньої компанії, ПП не є незалежною юридичною особою. Це просто частина іноземної материнської компанії, що працює в Нідерландах, без створення нової компанії.

_Фізична присутність_

ПП часто є фізичним місцем, таким як офіс, філія або завод, що здійснює ділову діяльність у Нідерландах. Це також може стосуватися ситуації, коли агент або представник має повноваження вести переговори та укладати договори від імені материнської компанії.

_Оподаткування_

ПП оподатковується за прибутки, отримані від діяльності, що здійснюється в Нідерландах. Голландські податкові органи розглядають ПП як частину іноземної материнської компанії для податкових цілей, що означає, що дохід, отриманий ПП в Нідерландах, підлягає голландському корпоративному податку (наразі 19% для прибутків до 200 000 євро та 25,8% для прибутків, що перевищують цей поріг, так само як і голландська BV).

_Зобов'язання_

Оскільки ПП не є окремою юридичною особою, воно не пропонує такого ж захисту відповідальності, як голландська BV або дочірня компанія. Іноземна материнська компанія несе кінцеву відповідальність за борги та зобов’язання ПП.

_Обмежений обсяг_

ПП не має такої ж операційної гнучкості, як дочірня компанія. Воно зазвичай використовується для більш обмежених видів діяльності, таких як продажі або маркетинг, і, таким чином, не для всебічної або поточної ділової операції.

Постійне представництво може бути офісом або торговим відділенням у Нідерландах, де іноземна компанія не бажає створювати окрему юридичну особу. Воно також може включати ситуації, коли агенти або представники відповідають за укладання договорів від імені компанії. Постійне представництво підходить для іноземних компаній, які бажають мати присутність у Нідерландах для здійснення певних видів підприємницької діяльності, таких як маркетинг, продажі або переговори за контрактами, але не бажають створювати повністю незалежну юридичну особу, як-от BV або дочірнє підприємство. Це, як правило, більш економічно вигідно та простіше у створенні, ніж повноцінне дочірнє підприємство.

Більш детальна інформація про постійне представництво

Постійне представництво (ПП), відоме також як філія, є місцем здійснення підприємницької діяльності (в Нідерландах), яке має достатні засоби для функціонування як самостійне підприємство. З цього місця товари або послуги надаються третім сторонам. Приклади постійного представництва включають:

• Магазин або інша стаціонарна торгова точка
• Майстерня або фабрика з офісом

Наступні місця здійснення підприємницької діяльності не кваліфікуються як постійне представництво:

• Місце для зберігання
• Будь-який тип складу товарів
• Місце, де здійснюється лише допоміжна діяльність, така як дослідження, реклама або надання інформації
• Будинок для відпочинку, призначений для оренди

Постійне представництво в Нідерландах означає фіксоване місце підприємницької діяльності, через яке компанія здійснює свою діяльність, повністю або частково. Якщо ви плануєте вести бізнес у Нідерландах, створення ПП може бути необхідним, залежно від структури та обсягу ваших ділових операцій. Нижче ми перерахуємо деякі основні речі, які ви повинні знати про створення постійного представництва в Нідерландах.

1. Що становить постійне представництво?

Відповідно до податкового законодавства Нідерландів та міжнародних договорів, ПП визначається як фіксоване місце здійснення підприємницької діяльності, що тягне за собою податкові зобов’язання. Це може включати:

• Офіси або філії, які можна визначити як офіс, де ваш бізнес здійснює операції
• Фабрики або майстерні, наприклад, місця, де відбуваються виробництво, складання або інші виробничі процеси
• Склади або місця зберігання з операційною діяльністю, у випадку, якщо вам потрібно зберігати запаси або товари в Нідерландах та також перерозподіляти їх
• Будівельні майданчики, які включають будь-які будівельні або монтажні роботи, що тривають понад певний період (зазвичай 12 місяців)
• Агентські або представницькі офіси, що є необхідним, якщо у вас є агенти або представники в певній країні, які можуть укладати договори від імені підприємства
• Роздрібні точки, у випадках, коли ви керуєте магазином або торговельною точкою, що продає товари клієнтам

Якщо ви хочете дізнатися, чи ваша присутність у Нідерландах кваліфікуватиметься як постійне представництво, будь ласка, не соромтеся звертатися до нас за додатковою інформацією та професійною порадою.

2. Коли вам потрібне постійне представництво?

Зазвичай вам потрібне ПП, коли ви здійснюєте значну діяльність у Нідерландах. Наприклад, подумайте про наймання працівників або підрядників. Якщо ви наймаєте працівників або підрядників у Нідерландах для роботи на ваш бізнес, це може створити ПП. Крім того, щоразу, коли вам потрібна фізична присутність. Якщо у вас є фізичний офіс або операційна присутність у Нідерландах, наприклад, керування командою або здійснення ділових операцій, що виходять за межі простих продажів або маркетингу. Крім того, вам також потрібне ПП, якщо ви укладаєте договори. Якщо представники або агенти вашого бізнесу мають повноваження підписувати договори в Нідерландах від імені вашої компанії, це може створити ПП.

3. Створення постійного представництва в Нідерландах

Якщо ви вирішите створити ПП у Нідерландах, ось короткий огляд процесу. Реєстрація бізнесу є типовим першим кроком. Вам потрібно буде зареєструвати свій бізнес у Торгово-промисловій палаті Нідерландів. Це включає вибір юридичної структури, такої як філія, представництво або щось подібне, та отримання нідерландського номера платника ПДВ. Після реєстрації в Торгово-промисловій палаті вам буде потрібно повідомити податкові органи Нідерландів (Belastingdienst) про вашу ділову діяльність. Вони нададуть вам необхідну податкову інформацію, включаючи ваш податковий ідентифікатор та інструкції щодо зобов'язань з ПДВ.

Вам також потрібно буде відкрити бізнес-банківський рахунок у Нідерландах для здійснення транзакцій, управління грошовими потоками та обробки будь-яких місцевих платежів. Якщо ви плануєте наймати персонал, ви також повинні мати на увазі, що вам потрібно зареєструватися як роботодавець у податкових органах Нідерландів. Вам буде потрібно утримувати прибутковий податок та внески на соціальне страхування для своїх працівників, серед іншого. І, нарешті, вам потрібно вжити заходів для дотримання нідерландського законодавства. Ваш бізнес повинен відповідати нідерландському трудовому законодавству, нормам захисту даних, таким як GDPR, та іншим відповідним діловим правилам.

4. Переваги володіння постійним представництвом у Нідерландах

Нідерланди часто є привабливим місцем для іноземних компаній завдяки сприятливому бізнес-середовищу та стратегічному розташуванню в Європі. Серед переваг – прямий доступ до Єдиного ринку Європейського Союзу. Нідерланди є ключовими воротами до Європейського Союзу, забезпечуючи доступ до ринку понад 450 мільйонів споживачів. Країна також є високоповажним членом ЄС, що значно покращить імідж вашої компанії. Країна також пропонує стабільне та сприятливе податкове середовище з конкурентною ставкою податку на прибуток, податковими угодами для уникнення подвійного оподаткування та вигідними режимами для міжнародних компаній, такими як режим "Innovation Box", який надає податкові стимули для інноваційних компаній. Ви також отримуєте вигоду від висококваліфікованої, багатомовної робочої сили, що полегшує пошук талановитих співробітників. Міжнародна торгівля також спрощена, оскільки Нідерланди є глобальним логістичним центром з відмінною транспортною інфраструктурою, портами (як Роттердам) та авіасполученням.

5. Управління голландським постійним представництвом

Після створення вашого ПП управління операціями передбачає постійну діяльність, таку як дотримання законодавства, що включає забезпечення відповідності голландським законам, включаючи фінансові норми, трудове законодавство та захист даних. Закони щодо фінансової звітності вимагають ведення точного фінансового обліку, подання податкових декларацій та сплати податків згідно з вимогами голландських органів. У міру зростання вашого бізнесу ви можете розширити сферу своєї діяльності в Нідерландах, наприклад, найняти більше співробітників або відкрити додаткові локації.

6. Альтернативи голландському постійному представництву

Замість створення ПП деякі компанії вирішують створити дочірню компанію. Як ми вже згадували вище, дочірня компанія є окремою юридичною особою, яка забезпечує більшу гнучкість, захист від відповідальності та потенційні податкові переваги, особливо якщо ваш бізнес має намір мати значні операції в країні. Дочірня компанія дозволяє краще контролювати структуру компанії, але вимагає більше формальностей та адміністративних витрат порівняно з ПП. Ви також можете обрати Dutch BV або холдингову структуру, якщо хочете створити абсолютно нову компанію.

Коротко кажучи, створення постійного представництва в Нідерландах надає компаніям плацдарм на європейському ринку, але також супроводжується певними податковими та юридичними зобов'язаннями. Важливо розуміти конкретні вимоги, переваги та наслідки ПП, а також консультуватися з місцевими експертами, такими як Intercompany Solutions, щоб забезпечити безперебійну роботу вашого бізнесу та його відповідність голландським законам.

Чи потрібно сплачувати голландські податки, якщо ви маєте голландське постійне представництво?

Якщо ваш бізнес має постійне представництво в Нідерландах, ви повинні сплачувати податки на отриманий там прибуток, навіть якщо головний офіс розташований за кордоном. Місцезнаходження головного офісу в цьому випадку не має значення. Важливо, де здійснюється діяльність, оскільки це означає, що ви зобов'язані сплачувати податки цій країні. Основні податки, що стягуються, це:

• Податок на прибуток підприємств (CIT): Підприємство підлягатиме голландському податку на прибуток підприємств на прибутки, отримані ним у Нідерландах.
• Податок на додану вартість (VAT): Якщо ваш бізнес продає товари або послуги в Нідерландах, виникнуть зобов'язання щодо ПДВ. Стандартна ставка ПДВ становить 21%, зі зниженими ставками для певних товарів та послуг.

Податки, що утримуються: Якщо ваша компанія здійснює певні платежі іноземним суб'єктам (такі як дивіденди, відсотки або роялті), можуть застосовуватися податки, що утримуються. Ми надамо вам більше деталей з цього питання нижче.

Достатня "субстанція"

Якщо постійне представництво має достатню "субстанцію", воно зобов'язане подавати декларацію з податку на прибуток підприємств (CIT). Термін "субстанція" стосується економічної діяльності, що здійснюється ПП у країні, та того, чи відповідає вона вимогам податкового органу щодо податкової відповідальності.

Достатня "субстанція" включає (але не обмежується):

• Наявність персоналу, тобто фактичних співробітників, які працюють у ПП.
• Наявність будь-яких цінних активів, таких як матеріальні чи нематеріальні активи, в країні.
• Процес прийняття рішень також відіграє роль, що означає здатність приймати стратегічні рішення та діяти незалежно.
• І наявність фактичної фізичної присутності, такої як фізичний офіс або робоче місце.

Якщо ПП має достатню "субстанцію", воно вважається відповідальним за податки та повинно подати декларацію CIT. Податкові органи визначать це та надішлють вам запрошення для цього.

Податок на додану вартість (VAT)

Якщо ваш бізнес має постійне представництво в Нідерландах, ви також повинні сплачувати ПДВ на продажі, здійснені там. Навіть якщо головний офіс розташований за кордоном, ПДВ має сплачуватися в Нідерландах на товари або послуги, продані з ПП.

Який тип компанії може бути найкращим для вас?

Може бути важко вибрати, який тип компанії є найкращим варіантом для вашого бізнесу в Нідерландах, особливо якщо ви ще не маєте бізнесу та тільки починаєте. У таких випадках дочірня компанія або ПП не є варіантом, оскільки немає материнської компанії. Дочірня компанія та ПП можуть бути варіантом лише в тому випадку, якщо ви спочатку створите материнську компанію у своїй країні поточного проживання. Це те, що вам доведеться оцінити самостійно. Нижче ви можете знайти список усіх аспектів та відмінностей між голландською BV, голландською дочірньою компанією та голландським постійним представництвом.

Ключові відмінності між голландським BV, дочірньою компанією та постійним представництвом
Тип компанії	Голландський BV	Голландська дочірня компанія (під іноземною материнською компанією)	Постійне представництво (ПП)
Юридичний статус	Окрема юридична особа	Окрема юридична особа	Не є окремою юридичною особою
Відповідальність	Обмежена відповідальність	Обмежена відповідальність	Материнська компанія несе відповідальність за зобов'язання
Оподаткування	Підлягає голландському корпоративному податку	Підлягає голландському корпоративному податку	Підлягає голландському корпоративному податку на доходи ПП
Власність	Належить акціонерам	Належить іноземній материнській компанії	Іноземна материнська компанія володіє та управляє ПП
Гнучкість	Повна операційна гнучкість	Висока гнучкість з наглядом материнської компанії	Обмежена операційна гнучкість
Вимоги до капіталу	Низький мінімальний капітал (€1)	Низький мінімальний капітал (€1)	Немає вимог до капіталу
Контроль	Повний контроль з боку акціонерів та директорів	Материнська компанія має значний контроль	Материнська компанія має повний контроль
Варіант використання	Ідеально для компаній, що бажають повністю працювати в Нідерландах	Ідеально для іноземних компаній, що шукають незалежні місцеві операції	Підходить для обмеженої присутності бізнесу (наприклад, продажі) в Нідерландах

Якщо ви бажаєте отримати індивідуальну консультацію, ми завжди готові вам допомогти. Ми також можемо проінформувати вас про всі необхідні документи, які знадобляться для створення голландської компанії, скільки часу займе процедура та які інші дії вам потрібно буде виконати, щоб безпосередньо розпочати бізнес у Нідерландах.

Багато послуг, які ми можемо вам запропонувати

Intercompany Solutions допомогла сотням іноземних підприємців з понад 50 різних національностей. Наші клієнти варіюються від невеликих стартапів з однією особою до транснаціональних корпорацій та всього, що між ними. Наші процеси орієнтовані на іноземних підприємців, і тому ми знаємо найбільш практичні способи допомогти з реєстрацією вашої компанії. Ми можемо надати повний пакет послуг з реєстрації компанії в Нідерландах:

• Створення компанії в Нідерландах
• Оформлення номера VAT або EORI
• Оформлення різноманітних дозволів
• Допомога при запуску
• Адміністративні послуги
• Секретарські послуги
• Юридична допомога
• Податкові та бухгалтерські послуги
• Загальні бізнес-консультації

Ми постійно вдосконалюємо наші стандарти якості, щоб надавати бездоганні послуги.

Як Intercompany Solution може допомогти вам у створенні голландської компанії або філії

Маючи багаторічний досвід та успішне створення тисяч компаній, дочірніх компаній та філій, ми можемо запевнити вас, що ваша компанія знаходиться у надійних руках з нами. Ми користуємося перевагами широкої мережі професіоналів у цій галузі, що дозволяє нам створити будь-який тип компанії лише за кілька робочих днів. Оскільки постійне представництво не передбачає процедури інкорпорації з нотаріусом, цей варіант значно дешевший за створення голландського BV або дочірньої компанії. Однак майте на увазі, що ви втрачаєте цікаві податкові пільги, якщо обираєте філію. Крім того, ви також не користуєтеся обмеженою відповідальністю, що може бути складно. Якщо ви хочете дізнатися, що ми можемо зробити для вас, будь ласка, зв'яжіться з нами безпосередньо для отримання індивідуальної консультації та чіткої пропозиції. Ми з радістю допоможемо вам з будь-якими питаннями, які у вас можуть виникнути.

Замовити безкоштовну консультацію

Потрібна практична допомога з розрахунком заробітної плати в Нідерландах? Наш спеціалізований бренд розрахунку заробітної плати ICS Payroll займається реєстрацією податку на заробітну плату, щомісячними розрахунковими листами та поданням документів соціального страхування для міжнародних роботодавців.

Джерела

• KVK - реєстрація в Голландському бізнес-реєстрі
• Business.gov.nl - вибір голландської організаційної структури
• RVO - Агентство підприємництва Нідерландів
• Уряд Нідерландів - підприємництво та інновації
• KVK - голландська приватна компанія з обмеженою відповідальністю (BV)
• PwC Netherlands - податкові огляди та публікації
• Hoge Raad 2021, відповідальність директора за порушення обов'язку ведення бухгалтерського обліку (ECLI:NL:HR:2021:1099)
• Hoge Raad 2024, обсяг звільнення та відповідальність директора згідно зі ст. 2:9 DCC (ECLI:NL:HR:2024:681)
• Burgerlijk Wetboek Boek 2 (wetten.overheid.nl)
• Loyens & Loeff - юридичні та податкові огляди
• Суд ЄС, Polbud щодо транскордонної конверсії компаній (C-106/16)
• Belastingdienst - ставки податку на прибуток підприємств (19% до 200 000 євро та 25,8% понад)
• Belastingdienst - ставки ПДВ в Нідерландах (21%, 9% та 0%)