
By Melvin van Esch, Co-founder, Intercompany Solutions
Published Apr 05, 2018 · Last reviewed 19 February 2024
All blog posts are reviewed and fact checked by our labour law lawyer Zishan Hussain and our director.Editorial standards
Преимущества работы в кооперативе
Если вы планируете использовать преимущества совместной работы, такие как объединенные маркетинговые усилия и закупки, одним из вариантов является регистрация юридического лица под названием «coöperatie» или кооператив. Эта форма организации также полезна, если вы сталкиваетесь с возрастающей нагрузкой или имеете проблемы со здоровьем. Другие участники коллектива могут взять на себя часть вашей работы.
Определение и виды кооперативов
Кооператив – это объединение, заключающее конкретные договоры со своими членами и от их имени. Двумя его формами являются «bedrijfscoöperatie» или бизнес-кооператив и «ondernemerscoöperatie» или предпринимательский кооператив.
Подробнее об ассоциациях в Нидерландах.
Бизнес-кооператив
Этот тип коллектива работает для поддержки интересов своих членов в определенных областях, например, в рекламе или закупках. Популярным голландским примером такого кооператива является Friesland Campina; это крупный кооператив, объединяющий молочных фермеров, где каждый член вносит свой вклад в общую прибыль.
Предпринимательский кооператив
Этот тип кооператива имеет членов, которые работают независимо и могут принять решение о сотрудничестве в конкретных проектах. Эта форма организации подходит для самозанятых лиц, не имеющих собственных сотрудников (zzp'er или zelfstandige zonder personeel). Предпринимательский кооператив позволяет членам работать вместе над проектами или заданиями, которые в противном случае были бы для них слишком объемными для выполнения в одиночку. Клиенты также выигрывают от этой ситуации, имея одного контактного лица и большую уверенность в соблюдении сроков выполнения своих проектов.
Обратите внимание, что все участники общих проектов, работающие в качестве физических (а не юридических) лиц, должны иметь других клиентов вне проекта, чтобы считаться предпринимателями для целей взимания подоходного налога (ondernemer voor de inkomstenbelasting). Различие важно для Таможенной и налоговой администрации (Belastingdienst).
Все члены кооператива имеют право голоса и свободны выходить или вступать в коллектив, если это не ставит под угрозу его долгосрочное существование. Предпринимательские кооперативы подходят для краткосрочных или небольших совместных проектов.
Взаимные страховые компании
Компании с взаимным страхованием (onderlinge waarborgmaatschappij) – это кооперативы, члены которых заключают страховые договоры между собой и со своими компаниями, направленные на получение взаимной прибыли.
Создание и управление кооперативом
Кооператив может включать двух или более членов. Деятельность организации контролируется Algemene Ledenvergadering или Общим собранием членов (ОСЧ). ОСЧ назначает правление для ведения дел кооператива. Вам придется воспользоваться услугами латинского нотариуса для подготовки учредительного акта и регистрации в Национальном торговом реестре (Handelsregister).
Члены кооператива покрывают расходы на его создание и функционирование. Вся полученная прибыль распределяется с учетом долей членов в общем обороте коллектива. Члены могут свободно договариваться об особых условиях распределения прибыли.
Ответственность
Коллектив несет ответственность в качестве юридического лица, но в случае, если его члены планируют распустить его в то время, когда у него есть непогашенные долги, все они несут равные доли. Тем не менее, ответственность может быть исключена путем создания кооператива с ограниченной ответственностью (BA или beperkte aansprakelijkheid) или кооператива с исключенной ответственностью (UA или uitgesloten aansprakelijkheidcooperative).
В предпринимательских кооперативах партнеры, сотрудничающие в проектах, несут ответственность за их результаты.
Налоги
Кооперативы уплачивают корпоративный налог (или vennootschapsbelasting) со своей прибыли. Их индивидуальные члены уплачивают подоходный налог (или inkomstenbelasting) с дохода, который они получают через кооператив.
Пожалуйста, обратитесь к этой статье о голландских налогах для получения дополнительной информации.
Ежегодные отчеты и публикации
Кооперативы обязаны подготавливать и публиковать ежегодные финансовые отчеты и публикации.
Социальное обеспечение
Обычные и члены правления самоуправляющихся кооперативов имеют фактические фиктивные трудовые отношения (fictieve dienstbetrekking) с организацией. В этом случае отчисления из заработной платы такие же, как и для обычных наемных работников.
Наши юристы могут помочь вам зарегистрировать кооператив в Нидерландах. Читайте здесь, если вы хотите изучить другие типы голландских компаний.
Похожие записи:
- Иностранные транснациональные корпорации и годовой бюджет Нидерландов
- Налоговый договор между Нидерландами и Россией денонсирован с 1 января 2022 года
- Директивы по борьбе с уклонением от уплаты налогов в Голландии
- Хотите внедрять инновации в секторе зеленой энергетики или чистых технологий? Начните свой бизнес в Нидерландах
- 5 лучших стран ЕС для корпоративного налога

Источники
- Wet op de vennootschapsbelasting 1969 (wetten.overheid.nl)
- Officiele bekendmakingen - Официальный правительственный вестник Нидерландов
- OECD - Трансфертное ценообразование и международное налоговое руководство
- Европейская комиссия - Налогообложение и таможенный союз
- PwC Netherlands - Аналитика и публикации по налогообложению
- Hoge Raad 2021, ответственность директора за нарушение обязанности ведения бухгалтерского учета (ECLI:NL:HR:2021:1099)
- Hoge Raad 2024, объем освобождения от ответственности и ответственность директора согласно ст. 2:9 DCC (ECLI:NL:HR:2024:681)
- Burgerlijk Wetboek Boek 2 (wetten.overheid.nl)
- PwC Worldwide Tax Summaries - Нидерланды
- Суд ЕС, Polbud о трансграничном преобразовании компаний (C-106/16)
- Belastingdienst - ставки корпоративного подоходного налога (19% до 200 000 евро и 25,8% свыше)
Нужна дополнительная информация о голландской компании Dutch BV?
Связаться с экспертомReady to start your company in the Netherlands?
| Formation time | Dutch BV formation completed in 3 to 5 business days |
|---|---|
| Process | Fully remote setup with step-by-step guidance |
| Compliance | Expert support for registration, VAT and compliance |
| Aftercare | Accounting, tax and legal support included |
| One partner | All of the above through one trusted formation partner |

