
By Melvin van Esch, Co-founder, Intercompany Solutions
Published Mar 23, 2026 · Last reviewed 7 August 2026
All blog posts are reviewed and fact checked by our labour law lawyer Zishan Hussain and our director.Editorial standards
Intercompany Solutions može vam pomoći sa svim pitanjima vezanima uz osnivanje poduzeća u Nizozemskoj. Možemo osnovati i registrirati vaš nizozemski BV u Gospodarskoj komori u samo nekoliko radnih dana, što vam omogućuje da gotovo odmah započnete poslovanje u Nizozemskoj, što je korisno ako već imate stranu tvrtku i želite se proširiti, na primjer. No, i startupi imaju koristi od ovog brzog procesa jer im omogućuje da se usredotoče na svoju osnovnu djelatnost, a manje na sporedne zadatke poput administracije i poreza.
Jer mi ne samo da osnivamo nizozemske tvrtke za strance; nudimo i širok raspon dodatnih usluga koje znatno olakšavaju poslovanje u Nizozemskoj. Na primjer, možete nam se obratiti za pravni savjet kada niste u mogućnosti sami riješiti problem. Također se možemo pobrinuti za sva porezna pitanja, osiguravajući usklađenost sa svim relevantnim propisima i regulativama. Osim toga, nudimo i druge specijalizirane usluge kojima biste se možda teško sami nosili, budući da je poznavanje nizozemskog zakona ključno za rješavanje određenih stvari. Ako želite saznati više o tome što radimo, kontaktirajte nas za osobno savjetovanje za vašu tvrtku.
Zatražite besplatne konzultacije
Sažetak: Osnivanje nizozemskog BV-a samo je prvi korak; njegovo održavanje "živim" zahtijeva ispunjavanje mnogih zakonskih i poreznih obveza. Kao direktor, zakonski ste odgovorni za podnošenje godišnjih financijskih izvješća Gospodarskoj komori (KvK), podnošenje kvartalnih PDV prijava i vođenje točnog registra dioničara. Zanemarivanje ovih obveza može dovesti do gubitka ograničene odgovornosti, čineći vas osobno odgovornima za dugove tvrtke – čak i ako živite u inozemstvu. Profesionalna usklađenost osigurava da vaš BV ostane pouzdan subjekt za banke, partnere i porezne vlasti.
| Područje usklađenosti (Compliance) | Učestalost | Ključna obveza |
|---|---|---|
| Prijave KvK-u | Godišnje / u slučaju promjena | Objava godišnjih izvješća i ažuriranje UBO/direktorskih podataka |
| PDV (BTW) | Kvartalno / Mjesečno | Podnošenje prijava čak i uz nulti promet |
| Porez na dobit | Godišnje | Izvještavanje o dobiti/gubitku (Vennootschapsbelasting) |
| Administracija | Kontinuirano | Čuvanje svih financijskih dokumenata najmanje 7 godina |
| Plaće | Mjesečno | Odbitak poreza na plaće i doprinosa za socijalno osiguranje za zaposlenike |

Osnivanje nizozemske tvrtke BV
Čestitamo: osnovali ste nizozemski BV ili ga planirate osnovati u vrlo bliskoj budućnosti. To je samo po sebi velik korak, pogotovo ako poslujete iz druge zemlje. No, kada vaš nizozemski BV već postoji, pojavljuje se još jedan važan dio putovanja, a to je održavanje usklađenosti s propisima. Usklađenost možda zvuči dosadno ili previše formalno, ali zapravo je to ono što štiti vašu ograničenu odgovornost, održava povjerenje banaka i partnera u vašu tvrtku i sprječava skupe probleme s nizozemskim vlastima. Drugim riječima, usklađenost je ono što održava vaš BV živim i čini ga pouzdanim. Mnogi strani poduzetnici pretpostavljaju da su, nakon što je notar registrirao BV, formalnosti završene.
No, BV se može promatrati kao živo biće u sustavu. Mora nastaviti komunicirati s nizozemskom Gospodarskom komorom (KvK) i poreznim vlastima, pravodobno podnositi financijske informacije i ažurirati dokumentaciju tvrtke. Ako se te obveze zanemare, posljedice mogu biti ozbiljne, od kazni do zakašnjelih plaćanja, a u najgorem slučaju, osobna odgovornost direktora. To je definitivno suprotno od onoga što ste željeli odabirom BV-a. Dobra vijest je da je usklađenost u Nizozemskoj vrlo ostvariva ako održavate red ili dobijete podršku od profesionalaca koji razumiju pravila. U ovom ćemo članku predstaviti ključne obveze koje imate kao strani vlasnik BV-a, poput toga što trebate raditi mjesečno, godišnje ili samo kada se nešto promijeni. Vidjet ćete da uz malo strukture, vaša će tvrtka ostati pravno zdrava i spremna za rast.
Obveze i pravna odgovornost direktora
Kao direktor nizozemskog BV-a, čak i ako živite u inozemstvu, imate zakonsku obvezu djelovati u najboljem interesu društva. To znači da morate odgovorno upravljati BV-om, izbjegavati rizične odluke koje bi mogle naštetiti vjerovnicima i pažljivo pratiti financijsku situaciju tvrtke. Nizozemsko pravo to shvaća vrlo ozbiljno. Kada direktori zanemaruju usklađenost ili djeluju neodgovorno, mogu izgubiti zaštitu ograničene odgovornosti i postati osobno odgovorni za sve nastale dugove. Da, to se događa i ako ste tisućama kilometara daleko. Osim toga, postoji i koncept pravilne administracije. Direktori moraju osigurati pravilno vođenje knjiga, pravilne prijave i pravilno izvještavanje KvK-u i nizozemskim poreznim vlastima.
Ako nešto pođe po zlu, na primjer, godišnja izvješća se ne podnose dulje vrijeme, pretpostavlja se da se BV loše upravlja. U tom slučaju, ako nastanu dugovi, direktori mogu biti prisiljeni platiti iz vlastitog džepa. Zvuči strogo, ali to je zapravo sigurnosni sustav, jer bi menadžeri trebali pravilno upravljati. Strani direktori često delegiraju zadatke računovođama ili poreznim savjetnicima. To je pametan potez, ali uvijek treba imati na umu da ste cijelo vrijeme odgovorni. Trebali biste i dalje nadzirati, pa postavljajte pitanja, pregledavajte izvješća i budite svjesni zakonskih rokova. Razmislite o usklađenosti s propisima kao o redovitim kontrolnim pregledima za vašu tvrtku. Ne morate biti liječnik, ali morate osigurati da se kontrolni pregledi obavljaju.
Obveze prema Gospodarskoj komori i poslovna dokumentacija
Kada se vaša BV službeno registrira u nizozemskoj Gospodarskoj komori (KvK), ne možete jednostavno zaboraviti na tu činjenicu i na njihovo postojanje. Oni prate osnovne informacije o vašoj tvrtki: direktore, dioničare, adresu sjedišta i trgovačku djelatnost, što je u osnovi identitet vaše BV. Ako se nešto promijeni, KvK mora biti ažurirana. Novi direktor? Novo sjedište? Novi dioničar koji ulazi u tvrtku? Te promjene moraju biti prijavljene na vrijeme kako bi javni registri uvijek odražavali stvarnost vašeg poslovanja. Banke i partneri se oslanjaju na te informacije, provjeravajući je li tvrtka pouzdana, pa zastarjeli podaci mogu uzrokovati probleme brže nego što biste očekivali. Još jedna stvar koju mnogi strani osnivači zanemaruju je registar dioničara. On se ne podnosi javno, ali je zakonski obvezan i mora uvijek biti točan.
Svaki prijenos ili emisija dionica mora biti pravilno registrirana. Obično javni bilježnik pomaže u tome kada dođe do promjena, ali sama BV mora čuvati i voditi registar. Njegov gubitak kasnije može uzrokovati pravu glavobolju pokušavajući dokazati tko je zapravo vlasnik tvrtke. Postoji i pitanje promjena "UBO". Ako netko novi postane "Stvarni vlasnik", to ažuriranje mora biti odmah priopćeno vlastima. Dakle, puno je papirologije. Ali to je papirologija koja štiti vas i poslovno okruženje u kojem vaša BV posluje. Pravilo je da ako se nešto fundamentalno promijeni u strukturi ili kontroli BV, KvK mora to znati, i to obično odmah.
Računovodstvo i financijska administracija
Čak i ako vaša BV ne zapošljava radnike, još ne ostvaruje veliki promet, pa čak ni ne generira nikakve prihode u prvoj godini, vaša financijska administracija mora biti vođena potpuno i ažurno. Nizozemska je stroga u pogledu vođenja knjiga, ali istodobno pravedna. Pravila su jasna, a ako ih se pridržavate, sve ide glatko. To znači da biste trebali čuvati sve račune, potvrde, bankovne izvode, ugovore i sve dokumente koji pokazuju odakle je novac došao i kamo je otišao. Softver za digitalno računovodstvo jako pomaže, a mnogi strani poduzetnici se oslanjaju na nizozemske računovođe ili porezne savjetnike koji se brinu o svemu svaki mjesec. To je u redu, pod uvjetom da i vi ostanete informirani.
Zašto se onda toliko pažnje posvećuje dokumentaciji? To je zato što, ako porezne vlasti ikada postave pitanja, morate biti u mogućnosti dokazati da su sve prijave točne. Ako su vaše knjige u neredu ili nedostaju informacije, direktori ponovno mogu snositi osobnu odgovornost. Osim toga, pravilno vođenje knjiga olakšava vođenje vašeg poslovanja, jer uvijek znate gdje se financijski nalazite i na taj način možete donositi pametnije odluke. Dobar porezni savjetnik radi više od pukog pomicanja brojeva: također pomaže izbjegavati kašnjenja u podnošenju prijava PDV-a, propuštene odbitke ili administrativni kaos koji bi se mogao pretvoriti u kazne. A najbolje je to što ne morate biti fizički prisutni u Nizozemskoj kako biste održali svoju BV u dobrom financijskom stanju. Zahvaljujući alatima temeljenim na oblaku i jasnoj komunikaciji, možete upravljati svojom administracijom s bilo kojeg mjesta, istovremeno pokazujući nizozemskoj vladi da igrate po pravilima. I naravno, možete unajmiti i stručnjaka, poput Intercompany Solutions, da se brine o svim tim stvarima u vaše ime.
Porezna usklađenost
Porezi su veliki dio usklađenosti s propisima, pogotovo kada vaša BV počne stvarno poslovati. U Nizozemskoj postoji nekoliko različitih poreza s kojima se vaša BV može suočiti. Najčešći od njih je PDV (BTW). Ako prodajete robu ili usluge, obično morate naplatiti PDV, podnositi prijave (mjesečne, kvartalne ili godišnje) i pravovremeno plaćati ono što dugujete. Čak i ako naplatite više PDV-a od kupaca nego što platite za troškove, porezna uprava očekuje tu razliku bez odlaganja. I čak i ako ništa ne dugujete, još uvijek morate podnositi prijave, jer su i nulte prijave važne. Zatim je tu porez na dobit (vennootschapsbelasting). Vaša nizozemska BV plaća porez na svoju dobit svake godine. Dakle, čak i mala BV s ograničenim prihodima mora podnijeti prijavu poreza na dobit. To znači da, u nedostatku dobiti, ionako podnosite prijavu. Porezne vlasti žele vidjeti brojeve, a ne pretpostavke.
Ako zapošljavate zaposlenike, makar i samo jednog, obračun plaća dodaje još jedan sloj obveza. To znači da morate odbijati stvari kao što su porez na plaće i doprinosi za socijalno osiguranje od plaća i uplaćivati ih vladi svaki mjesec. Pogreške u obračunu plaća mogu vrlo brzo postati vrlo skupe, zbog čega većina BV-ova povjerava taj dio stručnjacima za plaće. To nije luksuz; to je zapravo samoobrana. Dakle, ukratko, porezi nisu opcionalna ažuriranja koja se rade kad god se sjetite. To su ponavljajuće obveze koje se moraju ispunjavati cijelo vrijeme. A nizozemske porezne vlasti imaju malo strpljenja kada se prekorače rokovi. Dobar porezni savjetnik ovdje je vaš spasitelj, pogotovo kada poslujete iz inozemstva.
Godišnji izvještaji i specifični zahtjevi za objavu
Svaki nizozemski BV mora sastaviti godišnje izvještaje (tzv. "jaarrekening"). Razmišljajte o godišnjim izvještajima kao o financijskoj snimci vaše tvrtke na kraju svake poslovne godine: što ste zaradili, što ste potrošili, što posjedujete i što dugujete. Ti izvještaji se zatim moraju podnijeti Nizozemskoj gospodarskoj komori u zakonski definiranom roku, koji je obično 12 mjeseci od završetka porezne godine. Manji BV-ovi mogu podnijeti pojednostavljene verzije, što olakšava stvari, ali isti rok i dalje vrijedi. I tu leži velika opasnost: ako BV ne objavi izvještaj na vrijeme, vlada pretpostavlja nepravilno upravljanje. A ako tvrtka kasnije ne bude mogla platiti svoje dugove, direktori mogu snositi osobnu odgovornost. Nije važno živite li u Španjolskoj ili Singapuru, jer kao direktor ste odgovorni cijelo vrijeme.
Inozemni osnivači ponekad misle: "Ali moj porezni savjetnik zna što treba učiniti." To je sjajno, ali usprkos tome, direktori bi trebali pratiti i potvrđivati napredak. Kratka poruka, npr. "Hej, jesu li financijski izvještaji već predani?", može doslovno zaštititi vašu osobnu imovinu. Obveza je vlasnika tvrtki da stvarno provjere radi li njihov knjigovođa, računovođa ili porezni savjetnik dobro svoj posao. Ako sumnjate, uvijek možete zatražiti drugo mišljenje; naš tim vam u tome može pomoći. Još jedan savjet: sinkronizirajte računovodstvene i objavne kalendare s rasporedima u vašoj matičnoj zemlji. Različite porezne godine ili različite tradicije izvještavanja mogu uzrokovati slučajna kašnjenja. Predviđanje rokova znači manje stresa i BV koja ostaje u dobrom stanju bez ikakvih drama.

Promjene u upravi, udjelima i statutu
Nizozemski BV je po definiciji fleksibilan. S vremenom možete poželjeti dobrodošlicu novim investitorima, prenijeti udjele, imenovati novog generalnog direktora ili ažurirati statut. Kad god se nešto važno promijeni u BV-u, to se mora pravilno evidentirati i prijaviti. Na primjer, promjena direktora mora se brzo registrirati u Nizozemskoj gospodarskoj komori. Banke i partneri provjeravaju službene registre prije odobravanja bilo čega ozbiljnog, tako da neažurne prijave mogu iznenada blokirati napredak, poput otvaranja bankovnog računa, potpisivanja ugovora ili podnošenja zahtjeva za bespovratna sredstva. Prijenos udjela je još osjetljiviji. U BV-u udjeli nisu samo komadi papira; oni predstavljaju prava, obveze i glasačku moć.
Također je važno napomenuti da promjena vlasništva uvijek uključuje angažiranje nizozemskog javnog bilježnika. On ažurira registar dioničara i osigurava da je sve u skladu s nizozemskim trgovačkim zakonom. Ali što ako se prijenos udjela dogodi neformalno i nikada ne bude registriran? Tada ta transakcija pravno ne postoji. Godinama kasnije to može čak eksplodirati u noćnu moru. A tu su i sama pravila BV-a: statut. Možda su savršeno funkcionirali kad ste počinjali, ali tvrtke se razvijaju. Ako planirate rast, prikupljanje kapitala ili promjenu pravila upravljanja, javni bilježnik može prilagoditi vaš statut za sljedeće poglavlje. U osnovi, to znači da BV nije uklesan u kamen; to je živa struktura, o čemu smo ranije govorili. Ključno je osigurati da pravna dokumentacija prati poslovnu stvarnost.
Usklađenost s propisima o zapošljavanju i plaćama pri zapošljavanju radnika
Ako vaš BV zapošljava radnike, bilo u Nizozemskoj ili ponekad čak u inozemstvu, usklađenost s propisima postaje nužnost. Nizozemsko radno pravo poznato je po zaštiti radnika. To nije loša stvar; to samo znači da ćete se htjeti pobrinuti da imate odgovarajuću dokumentaciju. To su stvari kao što su ugovori o radu, administracija plaća, doprinosi za socijalno osiguranje, osiguranja i obveze vezane uz bolesti, koje su ozbiljne obveze. Jedna zaboravljena isplata ili nedostajući dokument mogu dovesti do kazni ili sporova koji brzo iscrpljuju vašu energiju. Postoje i pravila o pitanjima kao što su radni uvjeti, sigurnost i dodaci za godišnji odmor. Čak i ako zapošljavate samo jednog honorarnog radnika, BV mora poštivati ove zahtjeve. Srećom, ne morate sami učiti svako pravilo.
Većina tvrtki odmah outsourca administraciju plaća i ljudskih resursa, pogotovo strani vlasnici nizozemskog BV-a, jer to štedi puno stresa. I iskreno? To vam omogućuje da se usredotočite na zabavan dio vašeg poslovanja: rast i postizanje što većeg uspjeha. Ako umjesto zaposlenika radite s freelancerima, pažljivo provjerite prirodu tog odnosa. Nizozemske vlasti gledaju kako se suradnja odvija, a ne kako je vi nazivate. Kada se freelancer ponaša kao zaposlenik (fiksno radno vrijeme, stroge upute, dugotrajna lojalnost), mogu uslijediti porezne korekcije. Kratak razgovor sa stručnjakom za plaće prije nego što nekoga zaposlite može spriječiti duge rasprave s poreznom upravom kasnije. U Nizozemskoj je zapošljavanje uzbudljivo, pod uvjetom da to radite ispravno od samog početka.
Najčešće pogreške u usklađenosti s propisima
Većina problema s usklađenošću ne proizlazi iz nečijeg nemara; oni proizlaze iz toga što strani direktori pretpostavljaju da se u Nizozemskoj sve događa automatski. Na primjer, jedna česta pogreška je ignoriranje rokova za podnošenje godišnjih izvješća. Čak i kada je BV mali ili tek u nastajanju, godišnja financijska izvješća moraju biti podnesena na vrijeme, jer prekoračenje tog roka može brzo dovesti do upozorenja, kazni, pa čak i osobne odgovornosti. Drugi problem je tretiranje BV-a u početku kao hobi projekta: nedostatak pravilnog knjigovodstva, nepraćenje računa i nedostatak jasnog razdvajanja osobnih i poslovnih troškova. Neko vrijeme se to čini bezazlenim, dok porezna uprava ne pošalje pismo tražeći dokumente koje ne možete dostaviti.
Postoji i nerazumijevanje promjena. Mnogi osnivači zaborave prijaviti nove dioničare, nove adrese ili promjene direktora. Nizozemska Gospodarska komora ne zna magično kada se vaša situacija mijenja, pa im to morate reći. Ako javni registri ne odgovaraju stvarnosti, banke i partneri mogu dovoditi u pitanje legitimitet vašeg BV-a. Komunikacijske praznine s knjigovođama i pružateljima usluga još su jedna zamka. Neki direktori pretpostavljaju da će se drugi pobrinuti za sve, ali nikada zapravo ne provjeravaju napredak. Uvijek imajte na umu da ako nešto krene po zlu, direktor ostaje u potpunosti odgovoran, a ne treća strana. Kratak mjesečni pregled sprječava velika iznenađenja. I konačno: plaće. Zapošljavanje nekoga kao freelancera, kada se on zapravo ponaša kao zaposlenik, brz je put do korekcija plaća i kazni. Nizozemske vlasti shvaćaju ovu klasifikaciju ozbiljno. Pitajte prije nego što zaposlite i nemojte improvizirati. Održavanje usklađenosti vašeg BV-a mnogo je lakše nego kasnije ispravljanje pogrešaka.

Kako vam Intercompany Solutions može pomoći da izbjegnete pogreške
Održavanje usklađenosti nizozemskog BV-a nije samo izbjegavanje problema, već i način da zaštitite prednosti koje su vas izvorno privukle BV-u: ograničena odgovornost, povjerenje partnera i sloboda rasta na tržištu EU. Kada se brinete o obavezama kao što su knjigovodstvo, porezne prijave, godišnja financijska izvješća, ažuriranja UBO-a i pravilne registracije, vaša tvrtka postaje pouzdana u očima banaka, dobavljača i vlasti. Usklađenost je zapravo druga riječ za sigurnost, što znači da je vaš BV u dobrom stanju i spreman za svaku poslovnu priliku koja se pojavi.
Naravno, sve to može djelovati preopterećujuće kada upravljate stvarima iz inozemstva. Zato pomažemo stranim poduzetnicima da nesmetano vode svoje nizozemske BV-ove, bez da se izgube u propisima i papirologiji. Mi se brinemo za tekuću administraciju: knjigovodstvo, prijave PDV-a, prijave poreza na dobit, plaće ako zapošljavate zaposlenike i svu komunikaciju s poreznom upravom. Ako prodajete na tržištima EU-a, obrađujemo prijave OSS-a ili ICP-a kako bi sve bilo točno. Također pomažemo kod ažuriranja UBO-a, prijava Gospodarskoj komori i održavanja netaknute pravne strukture. Uvodite novog dioničara? Koordiniramo notarski prijenos dionica. Trebate imenovati novog direktora ili promijeniti adresu? Ažuriramo registre kako bi sve bilo čisto i službeno. Tvrtkama koje trguju robom možemo nabaviti EORI brojeve, pa čak i dozvolu iz članka 23., što znači da ne morate unaprijed financirati uvozni PDV, što je ogromna prednost za novčane tokove.
Ako vas vladini portali zbunjuju (a vjerujte nam, mnoge zbunjuju), organizirat ćemo E-herkenning kako bi se vaš BV mogao sigurno prijavljivati u nizozemske administrativne sustave. A za strane BV-ove koji trebaju lokalnu bazu, osiguravamo registriranu poslovnu adresu i tajničku podršku kako bi komunikacija tekla glatko. Drugim riječima, vi se usredotočujete na vođenje posla. Mi se brinemo da vaš BV bude usklađen u svakoj fazi, od osnivanja do svakodnevnih operacija, pa sve do rasta, restrukturiranja, pa čak i eventualnog zatvaranja u dalekoj budućnosti. To je mir koji zaslužuje svaki poduzetnik. Vaš nizozemski BV dobiva snažnog partnera u administrativnoj podršci, a vi dobivate slobodu izgradnje priče o uspjehu zbog koje ste ovdje i došli.
Mnoge usluge koje vam možemo ponuditi
Intercompany Solutions je pomogao stotinama stranih poduzetnika iz više od 50 različitih nacionalnosti. Naši klijenti uključuju i male startupove s jednim zaposlenikom, i međunarodne korporacije, i sve između. Naši procesi su usmjereni na strane poduzetnike i stoga znamo najpraktičnije načine kako vam pomoći pri registraciji vaše tvrtke. Možemo pomoći s kompletnim paketom registracije tvrtke u Nizozemskoj, samostalno ili putem pouzdanih i profesionalnih partnera s kojima usko surađujemo:
- Osnivanje tvrtke u Nizozemskoj
- Zahtjev za PDV ili EORI broj
- Zahtjev za strane PDV brojeve
- Pomoć pri pokretanju posla
- Računovodstvene usluge
- Administrativne usluge
- Tajničke usluge
- Pravna pomoć
- Administracija plaća
- Porezne usluge
- OSS deklaracije
- Deklaracije za transakcije unutar EU (ICP)
- Dobivanje licence po Članku 23
- Dobivanje E-herkenning za vašu tvrtku
- Otvaranje ili zatvaranje G-računa
- Prijenos udjela
- Likvidacija nizozemskih tvrtki
- Opće poslovno savjetovanje
Kontinuirano podižemo naše standarde kvalitete kako bismo dosljedno pružali besprijekorne usluge.
Kako Intercompany Solutions može pomoći kod svih poreznih pitanja
Kao tvrtka, ne osnivamo samo nizozemske tvrtke za strance. Naše usluge nadilaze to, jer nam je cilj ne samo pomoći vam u osnivanju nizozemskog posla, već i podržati vas u njegovom glatkom vođenju od samog početka. To uključuje dodatne usluge poput pravnih i poreznih savjeta, ali i vrlo specifične usluge koje smo spomenuli gore. Ako trebate pomoć s bilo kojim poreznim pitanjem, uvijek nas možete kontaktirati. Pomoći ćemo vam s raznim pitanjima, od jednokratnih problema do periodične pomoći s poreznim prijavama i savjetovanja o promjenama koje bi mogle utjecati na vaše poslovanje. Jednostavno nas nazovite i pomoći ćemo vam najbolje što možemo.
Zatražite besplatne konzultacije
Trebate praktičnu pomoć s nizozemskim plaćama? Naš namjenski brend za plaće ICS Payroll brine o registraciji poreza na plaće, mjesečnim platnim listama i prijavama socijalnog osiguranja za međunarodne poslodavce.
Slični postovi:
- Strane multinacionalne korporacije i godišnji proračun Nizozemske
- Kako započeti posao kao mladi poduzetnik
- Otkazan porezni sporazum između Nizozemske i Rusije od 1. siječnja 2022.
- Želite inovirati u sektoru zelene energije ili čiste tehnologije? Pokrenite tvrtku u Nizozemskoj
- Kako razvijene zemlje naplaćuju porez na Bitcoin

Izvori
- Business.gov.nl – zapošljavanje osoblja u Nizozemskoj
- UWV – nizozemsko osiguranje za zaposlenike i informacije o tržištu rada
- KVK – nizozemsko društvo s ograničenom odgovornošću (BV)
- NBA – nizozemska komora ovlaštenih računovođa
- PwC Netherlands – porezni uvidi i publikacije
- Hoge Raad 2021, odgovornost članova uprave za kršenje obveze vođenja knjiga (ECLI:NL:HR:2021:1099)
- Hoge Raad 2024, opseg razrješnice i odgovornost direktora prema članku 2:9 DCC (ECLI:NL:HR:2024:681)
- Burgerlijk Wetboek Boek 2 (wetten.overheid.nl)
- KPMG Netherlands – porezne usluge i uvidi
- Sud Europske unije, Polbud o prekograničnoj konverziji poduzeća (C-106/16)
- Belastingdienst – stope poreza na dobit (19% do 200.000 EUR i 25.8% iznad)
- Belastingdienst – stope PDV-a u Nizozemskoj (21%, 9% i 0%)
Trebate više informacija o nizozemskom BV društvu?
Kontaktirajte stručnjakaReady to start your company in the Netherlands?
| Formation time | Dutch BV formation completed in 3 to 5 business days |
|---|---|
| Process | Fully remote setup with step-by-step guidance |
| Compliance | Expert support for registration, VAT and compliance |
| Aftercare | Accounting, tax and legal support included |
| One partner | All of the above through one trusted formation partner |

