فريق العمل

أسس إيفو Intercompany Solutions بعد أن رأى مدى صعوبة تعامل رواد الأعمال الدوليين بمفردهم مع إجراءات تأسيس الشركات والخدمات المصرفية والتسجيل الضريبي في هولندا. قام ببناء الشركة حول طريقة سريعة وشفافة وبعيدة تمامًا لإنشاء شركة هولندية وإدارتها.

أليكس هو الرئيس التنفيذي لـ Intercompany Solutions، المتخصصة في روتردام في خدمات تأسيس الشركات والمحاسبة والضرائب والامتثال لرواد الأعمال الدوليين الذين يدخلون السوق الهولندي. منذ عام 2023، قاد نمو الشركة لتصبح شريكًا للخدمات المتكاملة لمئات الشركات الهولندية المملوكة لأجانب، وفي عام 2026 أصبح أيضًا الرئيس التنفيذي لـ ICS Staffing & Payroll B.V.

جوست متخصص في التواصل التجاري والتفاوض، ويساعد المؤسسين الدوليين في إيجاد الهيكل الذي يناسب خططهم في هولندا. غالبًا ما يكون هو الشخص الذي يرسم المسار الكامل، بدءًا من التأسيس وصولًا إلى المحاسبة المستمرة والامتثال.

جوليا، إيطالية الأصل، بنت لنفسها مسيرة مهنية دولية بحق. تحمل درجة البكالوريوس في الأعمال والتجارة الدولية لآسيا وعاشت في عدة بلدان، منها الصين والفلبين وكوريا الجنوبية وهولندا.

منذ أول استفسار، تقدم أناليلي المشورة الاستراتيجية للعملاء، وتحدد احتياجاتهم بسرعة، وتوفر حلولاً مصممة خصيصًا تساعدهم على الشعور بالدعم والثقة طوال كل خطوة من خطوات عملية التأسيس.

Steven Tang is a professional in the fields of Administration and Tax regulations in the Netherlands. After completing his Accounting studies, he pursued a career in the accounting sector.

تكمن قوة ساميم في الصبر. فبدلاً من التسرع في إيجاد حل، يأخذ الوقت الكافي لفهم ما يواجهه العميل بالفعل، ثم يعمل مع المتخصصين الداخليين لحل المشكلة.

يعتقد سافاك أن المكالمة الهاتفية الأولى يجب أن تترك الشخص يشعر بقدر أقل من الإرهاق مما كان عليه عندما بدأ المكالمة. يجيب على الاستفسارات الواردة بطريقة هادئة وغير مستعجلة تحوّل عملية تبدو شاقة إلى مجموعة واضحة من الخطوات التالية، وتحوّل محادثة عابرة إلى علاقة دائمة.

تتمثل غريزة فيرونيكا في طرح الأسئلة قبل تقديم الإجابات. تبدأ كل علاقة بفهم ما يحاول رائد الأعمال بناءه فعليًا، ثم تفكك المتطلبات القانونية والإدارية لتأسيس الشركات الهولندية إلى خطوات واضحة وعملية، وتبقى منخرطة في العملية من الاستشارة الأولى مرورًا بالتأسيس وما بعده.

بالنسبة لفنسنت، العمل الضريبي الجيد يعني عدم وجود مفاجآت. يجب أن يدفع العملاء بالضبط ما يدينون به، وأن يعرفوا لماذا. دقيق ومجتهد بطبيعته، يتولى فنسنت إقرارات ضريبة القيمة المضافة، ويُعد الاعتراضات، ويحافظ على التواصل المباشر مع هيئة الضرائب الهولندية نيابة عن العملاء، مع التأكد من أن رواد الأعمال يفهمون ما يحدث في كل مرحلة بدلاً من أن يُطلب منهم ببساطة التوقيع.

المرونة هي أكثر ما يتطلبه دور أبيجيل. فكل عميل يأتي باحتياجات مختلفة، وهي تعدّل أسلوبها وفقًا لذلك. خلف الكواليس، تحافظ على سير الجانب العملي لتأسيس الشركات. أولويتها هي ألا يبقى أي شيء معلقًا وأن يتم مساعدة كل عميل بسرعة واحترافية.

نهج ويلبيان في التعامل مع الشؤون المالية منظم وتحليلي وعملي. إنه يولي اهتمامًا وثيقًا بالتفاصيل مع الاحتفاظ بالصورة الأوسع للمواعيد النهائية والأولويات، ويفضل حل المشكلات بدلاً من مجرد الإشارة إليها.

تعمل خديجة في جزء من العملية نادرًا ما يراه العملاء ولكنهم يشعرون به دائمًا. إنها تُعد الحسابات السنوية، وتساعد في الإقرارات الضريبية، وتتولى مسك الدفاتر. تتميز بالدقة والتنظيم والمبادرة بطبيعتها، وتفضل اكتشاف أي نقص مبكرًا بدلًا من شرحه لاحقًا.

تتمتع مونيكا بخبرة تزيد عن 15 عامًا في المناصب الإدارية، والتي جاءت بعد دراستها في المجال الاقتصادي بجامعة روتردام للعلوم التطبيقية.

تُضفي فانينا تورتي ثروة من الخبرات المتنوعة على دورها كموظفة مكتب خلفي في Intercompany Solutions. بفضل خلفيتها القوية في الإدارة والمالية والموارد البشرية والمبيعات، صقلت فانينا مهاراتها من خلال العمل في شركة عائلتها الناشئة في تشيلي. تُظهر مرونتها واستعدادها لتولي أي مهمة، من إدارة المكاتب إلى التنظيف، قدرتها على التكيف وأخلاقيات العمل القوية لديها.

تعمل رونالين بدقة وهيكلية وشعور قوي بالمسؤولية. تدعم العملاء طوال عملية تأسيس الشركات الهولندية (Dutch BV). أولويتها هي أن يسير كل شيء بسلاسة وبشكل صحيح، حتى يتمكن العملاء من تأسيس شركتهم الهولندية دون توتر.